南屯煤矿紧紧围绕清廉国企建设目标，把廉洁文化建设作为营造良好政治生态环境的基础性工程，以廉洁文化、警示教育、正风肃纪、监督考核、监督执纪为切入点，多途径深挖廉洁因子、多平台提升宣传力度、多合力推出廉洁精品，不断涵养新时代廉洁文化，推进矿区廉洁文化建设走深走实。

厚植廉洁文化根基，夯实清廉之“力”。矿充分利用《屯屯廉指南》“码上学”平台，推送上级精神、廉洁警示教育、家风故事等内容，抓好日常学习教育。针对元旦、春节等重要节日，下发节日期间正风肃纪工作提醒，印发廉洁过节倡议书80余份，集中组织230余名管理人员逐级开展廉洁谈话，切实增强党员干部责任意识、规矩意识、廉洁意识。召开廉洁警示教育会，搜集整理矿井近年来查处的7个典型案例，开展“以案说纪 警钟长鸣”案例警示教育。突出廉洁文化建设，深入学习宣贯“清风惠兖”廉洁文化品牌内涵，积极探索具有矿井特色的“清廉南屯”廉洁文化体系，推进廉洁教育进区队、入班组、到岗位，形成自觉的廉洁行为习惯，营造风清气正的工作环境。

强化监督执纪问责，把好清廉之“关”。矿围绕废旧物资处置、管理技术人员竞聘、基层班子考核等开展监督检查，预防和减少违规违纪现象发生。制发全面从严治党和构建内部大监督格局实施意见，充分发挥矿井各类监督资源作用，探索建立“双联双促”监督模式，有效增强监督整体合力，先后开展公务用车管理、厂务公开落实、管理人员履职、安全作风督导等监督检查20余次。全力做好省委巡视和能源集团党委第一巡察组巡察迎检工作，制定工作方案，成立领导小组和工作专班，加强工作联络、信息沟通、现场服务和资料调阅。认真做好巡察反馈意见整改落实，明确责任人员、完成时限、标准要求，严格销号管理，确保整改工作高质量推进。采取“四不两直”方式专项开展废旧物资现场处置、监控运行、视频留存等监督检查12次，制发纪律检查建议书1份，坚决防止国有资产流失。

明纪于心守纪于行，绷紧清廉之“弦”。矿创新集体研讨学、案例警示学、专家辅导学、联系实际学、对照标准学“五学”方式，引导广大党员干部逐条逐项系统学习《中国共产党纪律处分条例》，牢牢把握正确政治方向。扎实推进“学条例、守法纪、做表率”主题教育，创新开展“七个一”活动，开展“学条例、守法纪、做表率”纪律教育知识竞赛，举办党纪党规知识抢答赛。组织手绘《条例》“廉”环画60余幅、撰写“铭纪于心”书法作品200余篇，营造出学纪、知纪、明纪、守纪浓厚氛围。组织党员干部、年轻干部、重点岗位人员共计60余人到地方看守所开展沉浸式警示教育活动，进一步引导党员干部自觉遵守党纪国法，常怀律己之心，时刻警钟长鸣，永葆清正廉洁本色。