9月24日，从2025年煤炭行业党建思想政治工作优秀课题研究成果及优秀案例发布会上传来喜讯，南屯煤矿选送的8篇思想政治工作成果案例荣获一等奖2个，二等奖5个，三等奖1个。

这是矿井党建思想政治工作被全国煤炭行业协会持续关注所取得的骄人成绩，充分彰显了矿井在思想政治工作方面善学习、勇创新、强成效的实践能力。

本次评选由中国煤炭职工思想政治工作研究会主办，是煤炭行业思政工作领域极具权威性与影响力的评审活动。评选以理论深度、实践价值、推广意义为核心维度，旨在发掘和表彰思政工作创新实践的先进典型，为全行业思政工作开展提供示范引领。

近年来，南屯煤矿党委始终把思想政治工作摆在重要位置，坚持以融入中心工作、服务中心工作为导向，充分发挥思想政治工作对凝聚人心、推动工作的重要作用，探索构建实施以梯次带动、春风化雨、四季恒温、学争比创、和谐思慧为体系的“五位一体”思想政治工作格局，认真落实“分析、走访、谈心、交友”四项举措，及时了解掌握干部职工思想动态，理顺情绪，化解矛盾，解决问题，不断推进思想政治工作走深走实，确保“和谐南屯”创建稳步推进，为矿井高质量发展提供源源不断的思想动力和强大的政治保障。矿井先后荣获中国煤炭职工思想政治工作先进集体、山东省煤炭思想政治工作优秀企业等荣誉，连续17年持续保持了省级文明单位称号。

此次殊荣的获得是对矿井在思想政治工作上深耕细作、开拓创新的高度认可，彰显了矿井浓厚的思想底蕴，更是踏步前行的强劲动力。下一步，矿将持续深化思政工作创新实践，紧盯高质量改革发展步伐，扎实推进重点课题研究，确保思想政治工作与矿井高质量发展同频共振、同向发力，切实将思政优势转化为发展优势，让思政工作助推矿井高质量发展。